Pemex modificó la estructura orgánica de la empresa para depurar gastos excesivos, superfluos e improductivos, lo que implica la eliminación de 375 plazas, entre mandos superiores, asesores, secretarios particulares, empleados de confianza y hasta los choferes.
La compactación dejará ahorros por 549.2 millones de pesos al año.
La nueva organización incluye la fusión de Pemex Etileno con Pemex Transformación Industrial y se homologan las áreas de Producción de Petrolíferos, Gas y Petroquímica, con lo cual el número de subsidiarias pasa de seis a cuatro.
También se fusionan Pemex Perforación y Servicios con Exploración y Producción, y se crean ocho gerencias para apoyar a la Subdirección de Proyectos de Explotación Estratégica.
